Finanzierungsmodelle

Fonds für die Einladung einer Wissenschaftlerin oder eines Wissenschaftlers, die oder der in ihrem oder seinem Fachgebiet ein Vorbild für Chancengleichheit und Vielfalt im akademischen Bereich ist. Insgesamt stehen 2000 CHF pro Jahr zur Verfügung.

Wenn Sie oder Ihr Institut die Emilie-Jäger-Lecture in Zukunft ausrichten möchten, wenden Sie sich bitte an die Vorsitzende der Kommission.

Preisträger des Emilie Jäger Awards:

• 2022  Paul Walton (University of York, UK)
• 2023 Tupoka Ogette (Germany) 
• 2024 Safiya Noble (USA) 

Zuschuss für Aktivitäten an der Fakultät für Naturwissenschaften (bis zu 5.000 CHF) Zur Förderung von Projekten in der Schweiz, die sich für die Chancengleichheit einsetzen.

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Fonds für Doktorierende und Postdocs, die eine Kollaboratorin oder einen Kollaborator einladen möchten, da sie aufgrund von Betreuungspflichten nicht ohne weiteres reisen können. Verfügbare Gesamtmittel 1000 CHF pro Jahr.

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Fonds für Doktorierende und Postdocs, die während Konferenzen Kinderbetreuung benötigen. Insgesamt stehen 1000 CHF pro Jahr zur Verfügung.

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Mit den Beiträgen aus dem Entlastungspool der Universität Bern sollen Massnahmen unterstützt werden, die den Einsatz neuer Arbeitszeitmodelle (Jobsharing, Teilzeit) und die Vereinbarkeit von Beruf und Karriere auf der Stufe Professur fördern.

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Der Care Grant ermöglicht Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftlern mit Betreuungsaufgaben, die zu 80-100% beschäftigt sind (siehe Abschnitt 7 der 120% Care Grant Verordnung), eine vorübergehende Reduzierung ihres Beschäftigungsgrades auf mindestens 60%.

Reglement betreffend Fördermittel für einen 120%-Care-Grant